有关责任演讲稿四篇
演讲稿是作为在特定的情境中供口语表达使用的文稿。在社会发展不断提速的今天,越来越多人会去使用演讲稿,那么一般演讲稿是怎么写的呢?下面是小编整理的责任演讲稿4篇,欢迎阅读与收藏。
各位领导、各位同事大家好:
今天我演讲的题目是《责任,在心中》。
生活中,人人都有不同的责任。有人说警察的责任,是维护社会治安,保护人民群众生命财产的安全;有人说医生的责任,是减轻患者疼痛,救死扶伤;有人说老师的责任,是教书育人,助人成长……责任,伴随着人生不同的阶段,不同的岗位,都有相对不同的内容。
作为供水物资部门,我们的责任又是什么呢?保障物资供应,做好后勤服务,是一份责任。保证物资安全,确保企业财产不受损,也是一份责任。日常工作中,我们的工作是平凡和琐碎的,每天重复做的可能是同一件事。但,就在这份平凡中,让我们又多了几份耐心与责任。平时的我们,可能总是默默无闻,但当企业财产在突遭不测时,大家却不约而同、不顾一切地置身于险情,刹那间所表现出的那种“责任感”、“使命感”,让人不由得感到,原来大家心中始终没有丢缺一种精神——那就是“责任”。
在此我想撷取其中的几个镜头,来看看“责任”迸发出的“火花”!
今年6月24日下午4时40分,分公司一间临街门面房意外失火,一股股浓烟从后窗滚滚而出。此时,司机z早已手提灭火器朝窗内正奋力灭火。随后赶至的罗志俊经理二话不说,也拎起灭火器朝窗内喷射。在场的女同志自发地传递着灭火器,有的在急着拨打“119”。灭火器瞬间用了十几个,浓烟还是未散,怎么办?罗经理赶忙跑到后场推来大灭火器。火势似乎得到些许控制。接着大家又朝前门跑去,卷闸门早已被人撬开,里面浓烟滚滚,罗经理、潘汉杰二人手提灭火器就往里冲。浓烟呛得人简直喘不过气,实在无法进入。周边门铺都是易燃易爆物品,火势再得不到控制,后果不堪设想。此时的他们已顾不得多想什么,又一头钻了进去……旁边的女同志急得直跺脚,再次催促起“119”。消防车终于来了,大家似乎盼来了“救星”。这时,再看看几位男同志,他们全身上下早已沾满了二氧化碳白沫。
由于大家的及时扑救,将火灾损失减少到了最低程度,也为消防战士最后灭火赢取了宝贵时间。“责任”往往是在刹那间体现出的一种自觉行动,不久前那两场暴雨同样也是那样。
7月8日中午下班时,一场特大暴雨倾盆而下,物资场内由于马路上的水倒灌,积水很快齐了膝盖。眼见仓库、办公室就要进水。未来得及下班的同志在陈经理带领下,一边用麻包迅速封堵住仓库入口,确保聚合铝库安全;一边用麻包封堵办公室入口,防止进水。大家淌着深水,忙碌着,做着力所能及的事,甚至连中午饭都忘记吃。几个小时过去了,雨终于止了,望着渐渐退去的积水,大家总算松了口气……。
暴雨刚刚过去5天,不想,7月13日凌晨,特大暴雨再次侵袭宜城。这场百年一遇的暴雨,造成我市严重内涝,很多地方车辆、行人根本无法通行。单位肯定又进水了,陈经理心急如焚,想方设法,淌着齐腰深的水,冒雨经过两个多小时的艰苦跋涉,第一时间终于赶至了单位。这时张冰同志早已摸水到了单位。路面积水最深处已达至1.5米多,从此经过的罗经理、张浩俩同志,却仍坚持摸着近齐脖子的深水,艰难地向单位方向前行……。而此时,陈经理正冒着瓢泼大雨,带着几位男同志,正在紧急排险。公司其它部门的电话不断打进,急需大量草包,胶靴等防汛物资。陈经理站在水中,逐一指挥、安排着……。就这样,几位男同志硬是在水中整整忙碌、奔波了一天,直到晚上8点多钟水渐渐退去才稍微得以休息。
两场暴雨,大家共同奋战,将损失减少到最低程度,同时确保了公司其它部门防汛物资的供应。那两天,大家真是累极了,也疲倦极了,却没有人埋怨,第二天仍坚持上班。面对险情,“义不容辞”,体现了一份“责任”。在工作中,默默无闻,无怨无悔,体现的是另一种“责任”。
深夜,发生爆管,领发抢修材料;节假日到货,卸装管材配件;启动物料微机管理系统,加班加点……这,就是我们。在平凡的岗位上,认认真真、尽职尽责地工作着,没有抱怨和埋怨。而面对突发事件,面对险情时,没有胆怯,没有退却,第一时间想到的是保护企业财产。供水人的责任,始终被我们铭记在心中。我为之而感到骄傲!更为自己是其中的一员,而倍感自豪!
尊敬的校领导、老师、亲爱的同学们:
大家下午好,我是09级文秘班的陆勤燕,今天,能够站在这里,代表学生干部发言,我感到非常荣幸,首先让我代表全体学生干部对学院领导和老师们对我们成绩的肯定与鼓励表示衷心的感谢!时间过得真快,转眼间,我已经在校学习两年多了,付出过辛勤的汗水,也取得一定的成绩,同时,我自身的能力也得到了很大的锻炼和提高,来到学校,我学会了做人,学会了感恩,认认真真的学习,踏踏实实的工作,感谢学校,给了我一个展示自己的舞台,给了我一片自由翱翔的天空!
作为一名学生干部,最重要的是有一份责任感,责任感体现在每时每刻,体现在大的方面,也体现在小的细节中,作为一名学生干部,对于学校布置的工作或活动,之前要仔细筹备与组织,活动之后要认真回顾总结。
另外,我们的工作必须要做到大处着眼、小处着手、以身作则。一个真正优秀的学生干部,要身体力行,事之随前后,只有深入同学们之中,才能把工作做得更好。
我们学生干部一定要摆正自己的位置——我们是管理者、我们更是服务者,为同学服务。协助老师维持良好的教学秩序,团结同学营造和谐校园氛围,成为老师和同学的沟通桥梁,把同学的意见和建议传递给老师,把老师的任务和要求传达给同学,踏踏实实为师生服务。
天高任鸟飞,海阔任鱼跃,育英学院这个平台给了我们充分展现才华的机会,我们要充分利用好这个锻炼平台,炼就以身作则、以理服人、创新开拓的领导魄力,好好珍惜学生干部岗位这个特别的学习课堂,保证自己能屈能伸、荣辱不惊、德才兼修,我们要坚持一个信念:今天我牺牲了一点课余时间服务师生,明天我将赢得十倍的能力与百倍的自信。
最后,我想对所有的学生干部——包括我在内,说一句共勉的话,应该让别人的生活因为有了我们的存在而更加美好,同学们,为了学院美好的明天,让我们共同努力吧!
我的发言完毕,谢谢大家!
尊敬的各位领导,亲爱的同事们:
今天,我要演讲的题目是《责任成就灿烂的人生》。
当一切烦嚣都归于寂静,当喧闹的城市终于在夕阳的一抹金色晚霞中进入梦的旋律,当我们的心灵与自然和谐地携手芳草绿茵,当我们终于为自己的心灵演奏一曲山泉的清澈和空谷幽兰的高洁,我们迎来了一场重拾企业凝聚力,员工责任感与激情的春雨。我常常去探访内心深处,问自己今天快乐吗?今天我完美而又高效地完成工作了吗?答案都有些不够完美。因为在我们回顾工作当中发生的事情的时候,领导上司对我们有过批评,客户对我们有过投诉,同事对我们有过埋怨。我不止一次的问自己,为什么如果简单的工作,也会做得不完美?为什么明明已经全身心付出了努力,结果还是不如人所愿?答案很简单,那都是责任的缺失。
责任是什么呢?自从我们第一天来到这个世界上开始,我们就活在责任的世界里,因为经常能听身边的人谈起社会责任,企业责任,法律责任等等词汇,但是对于责任我没有一个全面合理的阐释,翻开词典,我得到了责任的准确描述。责任是分内应做的事情。也就是承担应当承担的任务,完成应当完成的使命,做好应当做好的工作。责任感是衡量一个人精神素质的重要指标。责任和自由是对应的概念。责任是唯独存在于上帝和邻舍的约束中的人的自由。
责任感是每个人都必须具有的素质,每个人都必须拥有责任并履行责任,包括了工作责任、自身责任、家庭责任还有社会责任。因为只有责任才能激发人的潜能,唤醒人的良知,不负责任的人,往往都是那些碌碌无为、鼠目寸光、不思进取的人。逃避责任,就会失去了生存与发展的机遇,最终被淘汰。人也如此,当员工的,不能履行本职岗位的职责,那就不能为企业创造价值,也不能为人生实现更高的理想;当领导的,不能履行管理自己员工的责任,那你的员工就很难不段成长,出类拔萃。
相信大家还能清晰记得“”吧,在这次事件中,如果社会责任真正融入三鹿集团的企业战略,也许悲剧就不会发生,企业也不会受到如此大的打击,无数无辜的婴儿也将快活健康。如果企业对消费者多付一点责任,那么有毒产品就不会流向市场。在市场经济日趋激烈的今天,负责任可以成就一个企业,铸造一个品牌,不负责也同样可以毁掉一个企业,丧失一个品牌。******曾经说过:“为了国家的富强,为了社会的公平正义,为了让人民幸福快乐地过的更好,为了让孩子们上好学,为了使我们的民族赢得应有的尊严,我愿献出我的全部心血和精力”。这句看似平常的话,深深反应了共和国胸怀百姓的伟大责任。
我们都是普通的人,我们从事着普通的工作,那么,我们要怎样担起自己的责任呢?其实很简单,只要我们有一颗尽职尽责的心,认认真真的完成领导分配的任务,不折不扣的朝着工作目标去完成,那责任就得到了完美体现。因为,我们的责任就是为企业发展施展自己的才华。
为了认真贯彻执行xx区工商局20xx年工作会议精神,充分发挥我区个体私营经济协会“自我教育,自我管理,自我服务”的职能作用,使协会和分会真正起到党和政府联系非公经济的桥梁和纽带作用,推进协会工作,促进非公经济发展,通过深入各分会进行工作研讨听取意见建议,结合我区个体私营经济协会各分会会员管理的实际情况,现提出以下分会片组工作责任制度实施方案:
一、推行片组工作责任制的重要意义
(一)片组工作责任制是指各分会按照工商分局各巡查组划分的管辖范围,指定会员为片组长,将辖区会员分块进行管理服务,并把协会和分会的各项工作任务由各片组工作人员负责贯彻落实的管理办法。
(二)推行片组工作责任制是顺应当前市场经济和非公经济管理要求,充分发挥协会章程“自我管理”的一项重要举措,能充分有效地调动广大会员工作积极性、参与性和自我管理意识,规范会员管理,同时配合工商分局各巡查组对分会各片组的协调指导,具有重要现实意义,必将对推动我区非公经济发展产生积极的促进作用。
二、片组工作人员的'选拔条件和方法:
分会各片组工作人员由工商局各巡查组自行选拔,原则上按各片组会员人数、户数多少确定1至3名工作人员。选拔的对象是:具有会员资格的个体工商户从业人员和私营企业负责人及工作人员。选拔的条件是:热爱协会工作,有责任心,具有一定文化程度,有协调能力,受个体会员和企业拥护的会员代表优先考虑担任工作人员。
三、片组工作人员主要工作职责
(一)组织辖区会员进行法律法规、政策的宣传教育,在协会规定的时间内把协会和分会各类宣传资料、商业《信息传递》、通知等送到会员手中。
(二)全心全意为会员服务,密切同会员和企业的协调联系,做到上门为会员和企业服务,深入会员和企业走访、交流,及时向分会反映促进非公经济发展的合理意见和建议,做到上情下达,下情上报。
(三)积极做好非公经济从业人员的思想教育工作,配合政府相关部门开展各项工作,在非公经济中大力宣传流通领域监管和食品安全整治工作的措施和要求,发现并发动会员向工商和其它执法部门揭发制假、销假、商标侵权、侵害消费者权益和不正当竞争等违法违规行为,为工商行政执法和对企业实施信用分类监管提供信息来源,同时为维护经营者的合法权益服务。
(四)帮助会员和企业解决力所能及的问题和困难,代为有困难的企业和会员办理年检验照和协助办理其它工商业务手续。
(五)认真做好个体工商户和私营企业入会宣传动员工作,会员的入会率达90以上。(其中包括三次以上宣传动员回访工作仍不愿入会的会员在内)。
(六)完成会员的收费任务(特别是私营企业团体会费),确保私营企业会费收费率达85以上,个体工商户会员会费收费率达95以上,做到会费应收尽收,为协会和分会开展工作提供经费保障服务。
(七)做好片区会员的入会登记管理工作。按照《章程》规定,会员入会本着自愿的原则,从维护会员的合法权益出发,在收取会员会费时,必须有会员代表亲自签名认可的入会登记表方可收取会员会费,并将会员的入会登记表存入该户的经济户口档案之中,以便查询。
(八)负责片区会员和企业的回访服务工作,特别是对工商管理和协会会费收取工作有异议的经营户要经常上门做好思想工作,同时认真做好个私协会下发的“对收取会费有争议登记表”的登记工作,并及时上报分会和个私协会办公室或工商局监察室。坚决杜绝因工作的简单粗暴造成会员的投诉上访事件发生。
(九)按照协会和分会的工作要求,每季度召集片区会员、企业集中学习、交流、活动一次,形式可以是座谈、知识讲座或者是有利于会员身心健康的文化体育活动等。
(十)完成工商局巡查组以及分会交办的其它工作任务。
四、片组工作人员的管理办法
(一)片组工作人员直接受分会和巡查组组长的领导和指导,工作人员的选拔和更换由各巡查组决定。入会的宣传动员以及会费的收取工作由工商分局巡查组监督指导;其它工作由分会按照工作任务安排指导检查。
(二)按照会费“收之于会员,用之于会员”的原则,各片组工作人员的劳务费在会费中支出,支付的办法是每月30号按当月收取会费总额的5给付。
(三)片组工作人员会费收据由各分会秘书登记后发给,收取的会费必须在当日下午5点以前交到分会秘书处保管或上缴,各分会秘书和巡查组负责人要认真负责,随时查验片组工作人员的收据使用和会费的上交情况,严防会费和收据的丢失,造成经济损失。
(四)片组工作人员工作业绩考核每月由各分会和巡查组联合考评一次,分会做好考评记录,为片组工作人员的留用和调换提供依据。
(五)片组工作人员的试用期为3个月,试用期满后,片组工作人员确定为该片组组长,享受分会理事的各项优惠政策。
五、有关要求
(一)各分会在20xx年4月20号以前将选定的片组工作人员名单及小一寸彩色照片报协会办公室,以便协会办公室为工作人员制作工作牌。
(二)各分会选定的工作人员必须经过协会牵头分会组织的业务培训,培训的内容:一是协会的性质、任务,会员的权利和义务;二是协会分会的工作职责;三是工商与协会分会的关系等。工作人员持协会统一制作的工作牌方可上岗从事协会分会工作。
(三)片组工作人员上岗后,应在分局巡查人员的指导和带领下积极开展工作。
(四)分会加强片组工作人员的思想教育和业务指导工作,特别要强调为会员和企业服务的工作态度和与企业的协调关系,要求工作人员收取会费时要按协会章程规定和范围收取,认真执行党和政府关于对非公经济的优惠政策。
(五)在实行片组工作责任制的工作中,有好的经验和做法以及发现的新问题要及时上报区个私协会,以便及时推广和解决。
以上工作方案,望各分会认真执行。
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